Actividades
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1ª Edición del curso: «Reducciones de jornada, permisos y excedencias como medidas de conciliación y corresponsabilidad en la empresa y AAPP»
Destinatarios Estudiantes y egresados en Relaciones Laborales y RRHH, Economía. ADE, Derecho, Turismo Humanidades. Empresas. Asesorías .letrados, graduados sociales, Unidades de RRHH. Funcionariado y cualquier persona interesada enla adquisición de conocimientos teóricos y práoticos que Aecesite contar con la habilitación competencial par la implantación de planes y medidas de igualdad. Profesorado MªJosé Romero Rodenas. Catedrática…
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4ª Edición del curso online “habilitación para la implantación de planes y medidas de igualdad en la empresa privada y en el sector público”
Los planes de igualdad, regulados por la ley orgánica 3/2007, de 23 de marzo y RO 901/2020, RD 902/2020, son un conjunto ordenado de medidas adoptadas, después de realizar un diagnós tico de situación, tendentes a alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y eliminar,en su caso,…