{"id":235,"date":"2024-06-20T14:02:13","date_gmt":"2024-06-20T12:02:13","guid":{"rendered":"https:\/\/blog.uclm.es\/catedraigualdadgenero\/?p=235"},"modified":"2024-12-16T13:56:44","modified_gmt":"2024-12-16T12:56:44","slug":"garcia-page-anuncia-que-su-gobierno-iniciara-en-15-dias-el-tramite-publico-para-la-redaccion-del-proyecto-de-ley-contra-la-brecha-salarial","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blog.uclm.es\/catedraigualdadgenero\/2024\/06\/20\/garcia-page-anuncia-que-su-gobierno-iniciara-en-15-dias-el-tramite-publico-para-la-redaccion-del-proyecto-de-ley-contra-la-brecha-salarial\/","title":{"rendered":"Garc\u00eda-Page anuncia que su Gobierno iniciar\u00e1 en 15 d\u00edas el tr\u00e1mite p\u00fablico para la redacci\u00f3n del proyecto de ley contra la brecha salarial"},"content":{"rendered":"\n<p>El presidente de Castilla-La Mancha, Emiliano Garc\u00eda-Page, ha avanzado este jueves que en un plazo de medio mes, el Gobierno regional \u201ciniciar\u00e1 el tr\u00e1mite p\u00fablico para la redacci\u00f3n del proyecto de ley\u201d contra la brecha salarial, \u201cque queremos abordar a lo largo de los pr\u00f3ximos meses para que est\u00e9 aprobado el pr\u00f3ximo a\u00f1o\u201d.<br>\u00a0<br>En este sentido, Garc\u00eda-Page ha reconocido que se trata de una ley \u201ccompleja y dif\u00edcil\u201d, que tiene como objetivo acabar con la brecha en el mercado laboral. Debido a su trascendencia, ha a\u00f1adido, \u201cnos costar\u00e1 m\u00e1s armarla\u201d, pero ha confiado en que \u201ctermine siendo objeto de imitaci\u00f3n, porque sale de una reflexi\u00f3n de fondo\u201d, como ya ha ocurrido con otras leyes y planteamientos regionales.<br>\u00a0<br>De este modo lo ha dado a conocer el presidente regional tras la firma de un convenio de colaboraci\u00f3n entre la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha y la Universidad de Castilla-La Mancha para la puesta en marcha de una c\u00e1tedra de igualdad de g\u00e9nero vinculada especialmente al \u00e1mbito laboral, una iniciativa gestada a dos bandas, porque \u201clos intereses generales son un proyecto de todos y todas y si se quiere hacer todo con perspectiva, nos interesa tener muchos aliados, tener c\u00f3mplices y hacer las cosas con altura de miras\u201d, ha expuesto.<br>\u00a0<br>Para el jefe del Ejecutivo auton\u00f3mico, \u201cdespu\u00e9s de muchos a\u00f1os gan\u00e1ndole piezas al puzle de la igualdad\u201d, ahora es momento de \u201chacer un hincapi\u00e9 extraordinario\u201d en el mercado laboral, \u201cporque resulta incomprensible que a cosas elementales como que, a igual esfuerzo, igual retribuci\u00f3n, se le pongan peros por los h\u00e1bitos, las costumbres o, lo que es peor, por las cargas de g\u00e9nero\u201d.<br>\u00a0<br>Por este motivo, y en virtud de \u201cla batalla por la igualdad que siempre nos ha acompa\u00f1ado como Gobierno y como regi\u00f3n\u201d, ha ahondado Garc\u00eda-Page, \u201cvamos a combatir la brecha salarial con todos los recursos posibles, primero con un proyecto con rango de ley, pero tambi\u00e9n con la aportaci\u00f3n acad\u00e9mica y con todos los interlocutores, con los que abriremos un proceso p\u00fablico para que la ley sea eficaz y \u00fatil\u201d, un camino en el que espera contar tambi\u00e9n con el respaldo de sindicatos y empresarios, \u201cporque el objetivo de fondo lo compartimos\u201d, ha rese\u00f1ado el presidente castellanomanchego.<br>\u00a0<br><strong>Pistoletazo de salida al Banco de Libros<\/strong><br>\u00a0<br>En otro orden de cosas, Garc\u00eda-Page ha dado a conocer que hoy mismo comienza el plazo para inscribirse en el Banco de Libros, y ha animado \u201ca toda la ciudan\u00eda afectada a que lo pueda solicitar\u201d, ya que se trata de una medida que contribuye a la pretensi\u00f3n de su Ejecutivo de ofrecer \u201cla mejor educaci\u00f3n, pero que sea asequible para todos los chicos y chicas de esta regi\u00f3n, independientemente del bolsillo de los padres\u201d. Seg\u00fan ha a\u00f1adido a este respecto, no se trata \u201cde tener lo mejor para que lo disfruten los que se lo pueden permitir, sino de que sea excelente y universal\u201d. Esta iniciativa, gratuita y en r\u00e9gimen de pr\u00e9stamo para 225.000 alumnos y alumnas de Primaria, Secundaria y FP b\u00e1sica, arranca con una inversi\u00f3n de 22,5 millones de euros.<br>\u00a0<br>Adem\u00e1s, ha recordado que se est\u00e1n gestionando 100.000 becas para \u201cfacilitar, ayudar y compensar la desigualdad familiar y de renta\u201d en el acceso a la universidad. \u201cEn esta regi\u00f3n se puede decir que cualquier persona que quiere acceder a la universidad puede hacerlo sin tener el l\u00edmite y el problema de la renta de su familia, y hacerlo adem\u00e1s en t\u00e9rminos de igualdad\u201d, ha sentenciado el presidente regional.<br>\u00a0<br>Esta realidad \u201csupone un mensaje en s\u00ed mismo\u201d, ha valorado Garc\u00eda-Page, pues \u201csi as\u00ed empezamos a planificar el sistema educativo, \u00e9se tiene que ser el resultado final del sistema educativo, que cuando salgan formados, terminen con un valor esencial incorporado, que es el de la igualdad\u201d.<br>\u00a0<br>A este respecto, Garc\u00eda-Page ha dejado claro que en Castilla-La Mancha \u201cno somos neutrales en materia de igualdad, ni lo son los que dicen que la violencia machista, que tiene muchas v\u00edctimas al a\u00f1o, es igual que las dem\u00e1s. Hay gente con importantes responsabilidades, y otros que los toleran con bastante facilidad, que juegan a desandar el camino que esta sociedad, muy mayoritariamente, ha decidido andar\u201d, ha lamentado.<br>\u00a0<br>Por ello, ha recordado que la igualdad \u201crequiere gesti\u00f3n y hay que hacerlo permanentemente, porque se van incorporando nuevos j\u00f3venes a los que hay que formar en estos valores\u201d. \u201cLa igualdad es una planta y como tal, hay que cuidarla\u201d, ha subrayado, al tiempo que ha considerado que \u201cla naci\u00f3n es, b\u00e1sicamente, el contenedor en el que podemos trabajar la igualdad, la condici\u00f3n previa para que podamos medirnos en esa igualdad. La naci\u00f3n es, en definitiva, quien la tiene que garantizar\u201d.<br>\u00a0<br>La consejera de Igualdad, Sara Sim\u00f3n; el titular de Educaci\u00f3n, Cultura y Deportes, Amador Pastor; el rector de la Universidad de Castilla-La Mancha, Jos\u00e9 Juli\u00e1n Garde; y la directora del Instituto de la Mujer de Castilla-La Mancha, Lourdes Luna; han acompa\u00f1ado al presidente regional durante este acto de r\u00fabrica.<\/p>\n\n\n\n<p>Fuente: <a href=\"https:\/\/www.castillalamancha.es\/actualidad\/notasdeprensa\/garc%C3%ADa-page-anuncia-que-su-gobierno-iniciar%C3%A1-en-15-d%C3%ADas-el-tr%C3%A1mite-p%C3%BAblico-para-la-redacci%C3%B3n-del\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">https:\/\/www.castillalamancha.es\/<\/a><\/p>\n\n\n\n<p><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El presidente de Castilla-La Mancha, Emiliano Garc\u00eda-Page, ha avanzado este jueves que en un plazo de medio mes, el Gobierno regional \u201ciniciar\u00e1 el tr\u00e1mite p\u00fablico para la redacci\u00f3n del proyecto de ley\u201d contra la brecha salarial, \u201cque queremos abordar a lo largo de los pr\u00f3ximos meses para que est\u00e9 aprobado el pr\u00f3ximo a\u00f1o\u201d.\u00a0En este sentido, [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":479,"featured_media":236,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[13,10],"tags":[],"class_list":["post-235","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-investigacion","category-la-catedra"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/blog.uclm.es\/catedraigualdadgenero\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/235","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/blog.uclm.es\/catedraigualdadgenero\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/blog.uclm.es\/catedraigualdadgenero\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.uclm.es\/catedraigualdadgenero\/wp-json\/wp\/v2\/users\/479"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.uclm.es\/catedraigualdadgenero\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=235"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/blog.uclm.es\/catedraigualdadgenero\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/235\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":237,"href":"https:\/\/blog.uclm.es\/catedraigualdadgenero\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/235\/revisions\/237"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.uclm.es\/catedraigualdadgenero\/wp-json\/wp\/v2\/media\/236"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/blog.uclm.es\/catedraigualdadgenero\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=235"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.uclm.es\/catedraigualdadgenero\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=235"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.uclm.es\/catedraigualdadgenero\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=235"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}